Waar zit
waarde nu?
Wij zijn een team van toegewijde mensen dat je helpt anders te werken, om groei te versterken en superrelevant te zijn voor je klanten.
Zes dingen waarop we niet inleveren
Cultuur is ook een businessmodel. Dit zijn de zes waarden die we nooit inruilen, wat het project ook is.
High performance
Wij nemen geen genoegen met 'goed genoeg' en gaan voor de beste resultaten voor onze klanten.
Foundersmentaliteit
Elke dag is 'dag 1' bij BMI, een filosofie die ons aanzet tot actie en innovatie.
Ondernemende mindset
Wij zien de wereld altijd positief. Elke uitdaging is een kans om te groeien.
1 + 1 = 3
We breken traditionele silo's af en bundelen onze krachten om synergie te creëren.
Open communicatie
Wij geloven in een cultuur van openheid om een gezonde omgeving voor groei te creëren.
Waardegedreven
Wij zetten waardecreatie boven financiële groei, intern en voor onze klanten.
Geboren uit een vraag die niemand kon beantwoorden.
Elk groot bedrijf begon als een vraag die iemand weigerde los te laten. De onze kwam in 2010, toen Patrick van der Pijl dezelfde scène steeds opnieuw zag gebeuren. Slimme bedrijven, vol capabele mensen, die de grootste kantoren ter wereld betaalden voor strategie die ze niet konden uitvoeren. De decks waren prachtig. Er bewoog niets. Het probleem was nooit intelligentie. Het was eigenaarschap.
Dus bouwde Patrick iets nieuws. Hij nam de creatieve discipline waarmee designers dingen uitvinden en laste die vast aan de degelijkheid die bestuurders nodig hebben om dingen te vertrouwen. Klantgericht, visueel, lean en iteratief. De mix werd een nieuw vak, business design, en Business Models Inc. werd een van de eerste bureaus ter wereld die het beoefenden.
Toen deden we wat de grote kantoren nooit zouden doen. We gaven de methode weg. 'Business Model Generation' bereikte ruim vijf miljoen lezers, en USA Today noemde het een van de twaalf beste businessboeken ooit geschreven. 'Design a Better Business' en 'Business Model Shifts' volgden. Vandaag worden onze tools onderwezen op universiteiten en gebruikt binnen de consultancies waarmee we concurreren. Wij beschouwen dat als het grootste compliment dat er is.
Dat weggeven is geen vrijgevigheid. Het is de hele filosofie. Traditionele consulting is gebouwd om opnieuw nodig te zijn. Wij zijn gebouwd om onszelf overbodig te maken. We werken zij aan zij met je mensen tot de methode in hun handen leeft, want we helpen mensen zichzelf te helpen. Wat begon als één persoon met een vraag is nu 20+ strategen, business designers en creatieven op drie continenten.
Een categorie op zich
Vergelijken vraagt om een categorie, en wij hebben de onze uitgevonden. Bureaus laten dingen er goed uitzien. Consultancies vertellen je wat goed is. Wij zijn het derde ding. Wij bouwen het vermogen om te groeien in je bedrijf zelf, en niemand anders doet dat zoals wij.
De gebruikelijke manier
- Verkoopt je antwoorden
- Strategie arriveert als slidedeck
- De expertise vertrekt wanneer zij vertrekken
- Gebouwd om volgend jaar weer nodig te zijn
- Succes wordt gemeten in gefactureerde uren
De BMI-manier
- Bouwt jouw vermogen om te antwoorden
- Strategie vertrekt als getest, werkend businessmodel
- De methode blijft in handen van je team
- Gebouwd om zichzelf overbodig te maken
- Levert werkende producten, niet alleen plannen
- Succes wordt gemeten in achtergelaten capability
Eén weg, negen haltes.
Elk traject reist dezelfde weg, van de eerste eerlijke blik op je markt tot een product dat je klanten gebruiken en je team runt. Dit is die weg. Negen etappes, één doorlopende reis, en daarom raakt niets wat wij maken verloren tussen strategie en uitvoering. Strategiebureaus stoppen na het deck. Softwarebureaus beginnen pas bij de code. Waar je ook instapt, het eindigt met jouw team aan het stuur.
01Ontdek
We brengen in kaart waar waarde in jouw markt naartoe beweegt en benoemen de kans die het najagen waard is. Eén gedeeld beeld verslaat honderd meningen.
02Strategie
De businesscase, het model en de inzet, expliciet gemaakt. Hier beslissen we wat waar zou moeten zijn.
03Design
Businessmodellen, proposities en ervaringen ontworpen rond de klant, met jouw team aan tafel.
04Prototype
Bewust ruw. Ideeën worden iets waar een echte klant op kan reageren, binnen dagen, niet kwartalen.
05Build
Designers en engineers maken het echt. AI-producten, platforms en apps, met werkende software die elke week wordt opgeleverd.
06Test
Bewijs boven enthousiasme. We valideren met echte gebruikers tot de data zegt: doorgaan, bijsturen of stoppen.
07Lanceer
Deployment, training en adoptie. Het product ontmoet zijn klanten, en jouw team ontmoet zijn product.
08Schaal
Wat werkt krijgt de brandstof. Playbooks, capability-opbouw en groeiloops die zich opstapelen.
09Optimaliseer
Monitoren, verbeteren, herhalen. Inmiddels rijdt jouw team de weg, en dat was altijd al de bestemming.
De weg is echt. De enige vraag is waar jij instapt.
Kies je halte→Vijftien jaar, één vraag
Het verhaal tot nu toe, samengeperst in acht momenten die verklaren wie we zijn.
De vraag
Patrick van der Pijl richt Business Models Inc. op in Amsterdam, een van de eerste business design-bureaus ter wereld.
Het boek
'Business Model Generation' verschijnt en bereikt 5M+ lezers. USA Today noemt het een van de 12 beste businessboeken ooit.
Design a Better Business
De tweede bestseller maakt van de methode een toolkit die wereldwijd in boardrooms en op universiteiten wordt gebruikt.
Design Pioneer Award
Good Design Australia erkent BMI voor het pionieren van het vak business design.
Business Model Shifts
Het derde boek brengt zes shifts in kaart naar businessmodellen die nieuwe soorten waarde creëren.
Social Impact-award
Het Housing Action Lab in Brisbane wint de Social Impact-award, het bewijs dat de methode meer beweegt dan markten.
Official Miro partner
BMI wordt officieel partner van 's werelds toonaangevende visuele workspace, met 100M+ gebruikers.
Drie continenten, één team
20+ creatieve geesten in Amsterdam, Taipei en Shenzhen, 300+ klanten, en dezelfde vraag waarmee we begonnen. Waar zit de volgende waarde?
Wij ontwerpen bedrijven die verandering voorblijven.
Ontmoet het team→De vorm van BMI vandaag, in de cijfers die er voor ons toe doen.
Wij passen toe wat we leren, met partners die de filosofie delen. We houden die lijst bewust kort.
Ontmoet onze partners→Op zoek naar extradenkkracht?
Verken de mogelijkheden met Patrick van der Pijl en het BMI-team. Elke grote verschuiving begint met een gesprek.